Guangzhou Jiekai Hardwarein 8 miljoonan RMB:n ajoponnahdus Alibaba-vuodenloppumestaruuskilpailussa
Guangzhou Jiekai Hardware Co., Ltd., joka on Supreme Glory -tiimin ydinjäsen, osallistuu aktiivisesti Alibaban vuodenloppukilpailuun, joka järjestetään 15. marraskuuta – 30. tammikuuta. Olemme erikoistuneita kaappilukkojen, kahvojen, saranoitten, kytkinten ja tiivistyskumien valmistajiin, ja olemme jakaneet myyntitiimimme kahteen keskitettyyn joukkueeseen – KingTeamiin ja SurgeTeamiin – saavuttaaksemme yhteisen 8 miljoonan yuanin myyntitavoitteen. Tämä sisäinen tiimidynameikka edistää terveellistä kilpailua samalla kun se vahvistaa yhteisiä ponnistelujamme kilpailuun altistetulla kiinteistötarvikemarkkinoilla.
Yleisjohtajan Tina Huangin ohjauksessa yleinen tavoite on jaettu ajateltujen viikoittaisten etappien mukaisesti saavutettavissa oleviin osiin. Säännölliset maanantai-kokoukset varmistavat, että tiimi pysyy linjassa ja vastuussa tehtävistään. Yksilökeskustelujen kautta Tina auttaa jokaista myyntihenkilöä asettamaan selkeät ja realistiset tavoitteet, joita tukee läpinäkyvä kannustusjärjestelmä, joka palkitsee saavutuksia ja edistää johdonmukaista suorituskykyä.
Tämä rakenteellinen mutta tukeva lähestymistapa tuottaa jo vaikuttavia tuloksia. Neljä tiimin jäsentä on saavuttanut "Miljoonan dollarin sankarin" arvonimen: varayleisjohtaja Li Xiaofei saavutti tämän etapin 22 päivässä, jonka jälkeen Feng Mulan saavutti sen 24 päivässä ja Li Linxiang 29 päivässä. Myös vientitiimimme Taylor Zhang liittyi tähän huippuryhmään 33. päivänä sulkeutumalla yhden korkean arvon tilauksen noin 600 000 yuanin edestä kaapinlukoihin ja niihin liittyvään kiinnitystarvikkeisiin – mikä osoittaa sekä hänen taitoaan että tuotteidemme kilpailukykyistä laatua.
Täsmää koko yrityksen etiikkaan, joten tämä kampanja ulottuu paljon laajemmalle kuin myyntiosasto. Vaikka kaupallinen tiimi johtaa toimintaa, laadunvalvonta-, R&D- ja logistiikkatiimit tarjoavat olennaisen taustatuen varmistaakseen, että jokainen tilaus toimitetaan tarkasti ja luotettavasti. Kaikkien työntekijöiden motivaation ylläpitämiseksi Tina on ottanut käyttöön säännöllisiä moraalita kohottavia toimintoja, kuten suosittua viikoittaista Kultaisen munan bonanssia ja Onnekkaan punaisen kirjekuoren arvontaa. Lisäksi ne myyntitiimin jäsenet, jotka saavuttavat vähintään 80 % henkilökohtaisista ja joukkueen tavoitteistaan, ovat oikeutettuja erityiseen Singaporea koskevaan kannustusmatkaan – inspiroiva palkinto, joka heijastaa sitoutumistamme tunnustaa kovaa työtä ja tuloksia.
Kun kilpailu saavuttaa loppuvaiheensa, keskittymisemme pysyy terävänä ja päätösvoimamme vakaana. Yhdistettyinä selkeisiin tavoitteisiin ja kykykäs johtajuus me jatkamme edistymistä luottamuksella, toimittamalla luotettavia laite ratkaisuja ja pyrkien yhdessä vahvaan lopputulokseen.
